Tras el fin de semana largo de seis días, ¿cuándo es el próximo feriado en Argentina?

Tras un mega fin de semana de 6 días, muchos se preguntan cuánto falta para el siguiente día feriado.

Por Canal26

Lunes 1 de Abril de 2024 - 18:44

Fechas, feriado, calendario. Foto: NA. Fechas, feriado, calendario. Foto: NA.

Luego de que Semana Santa se uniera dos días no laborables, dejando como resultado un finde XXL ideal para descansar o disfrutar de una escapada para conocer algún punto del país, los ansiosos ya quieren conocer si habrá feriados en abril 2024 y la respuesta es que sí, aunque para un grupo de personas. 

Este lunes 1 es feriado con fines turísticos, pero el martes 2 de abril no es un día común y corriente por el Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas. Después de esta fecha, habrá otro día no laborable, pero solo para un área de trabajadores y los demás tendrán que esperar hasta junio.

Feriado. Foto: Unsplash Feriado. Foto: Unsplash

Estas son las fechas de los próximos fines de semana largo en 2024:

  • Desde el 15 de junio al 17 de junio: 3 días de descanso.
  • Desde el 20 de junio al 23 de junio: 4 días de descanso.
  • Desde el 11 de octubre al 14 de octubre: 4 días de descanso.
  • Desde el 16 de noviembre al 18 de noviembre: 3 días de descanso.
Bosques de Palermo. Foto: Buenos Aires Ciudad.

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¿Quiénes tienen feriado en abril?

El próximo miércoles 3 de abril es el Día del Personal de Casas Particulares que conmemora la promulgación de la Ley número 26.844 en el año 2013.

Esta fecha es no laborable para aquella persona que realicen tareas de limpieza, de mantenimiento u otras actividades típicas del hogar, la asistencia personal y acompañamiento prestados a los miembros de la familia o a quienes convivan en el mismo domicilio con el empleador, así como el cuidado no terapéutico de personas enfermas o con discapacidad.

Limpieza, cocina, bacterias. Foto: Unsplash Limpieza, cocina, bacterias. Foto: Unsplash

Las trabajadoras y trabajadores de este sector gozarán de un día más de descanso sin pérdida de remuneración. En caso de tener que trabajar el día, el empleado tiene derecho a un pago doble, porque AFIP que la fecha no admite el descuento por ausencia.

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